离职后工资应在办理离职手续时发放。依据《劳动合同法》，工资需按合同约定支付，未及时支付可能构成拖欠，影响劳动者权益，甚至需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资需按约发放。操作如下：1. 与用人单位确认工资数额及发放时间；2. 如遇拖欠，先尝试协商解决；3. 协商无果，准备证据申请劳动仲裁；4. 仲裁不满，可依法提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职后工资处理常见方式有协商、仲裁、诉讼。首先尝试与用人单位协商；协商不成，可向劳动仲裁委员会申请仲裁；仍不满，可向法院提起诉讼。
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